Dit is één van de meest genoemde leerdoelen in de cursus motiverend leiderschap. En dat is ook logisch. Want veel leidinggevenden hebben deze positie gekregen, omdat zij ‘het zo goed weten’. Altijd hebben zij complimenten gekregen over de kwaliteit van hun werk, wat vaak ook hun passie was. En als ze dan een leidinggevende positie krijgen, hebben ze niet meer de tijd om alles zelf te doen. Want er zijn nu vergaderingen, personeelsgesprekken en organisatie-verbetertrajecten bij gekomen. Veel van deze jonge ondernemers ondergaan hun overleggen overdag, en na 16:00 uur, als de eerste medewerkers het pand verlaten, gaan zij nog even vrolijk engineren tot 20:00 uur.
En dan wordt het drukker en schieten ze in de kramp: “Als ik iemand moet inwerken, dan moet ik het eerst uitleggen, vervolgens controleren en vaak ook nog corrigeren. En dat kost me te veel tijd. Ik doe het zelf wel even..”
Herken je deze reflex? In de workshop DELEGEREN EN COACHEN leer je hoe je hier doorheen kunt breken. Ook leer je hoe je je medewerkers zelfredzaam kunt maken, door hun zelf oplossend vermogen aan te spreken.
Waarom
Omdat je een andere functie hebt gekregen en je niet op de oude manier door kunt gaan.
En om jezelf te beschermen.
Aantal bijeenkomsten:
De workshop DELEGEREN EN COACHEN duurt ca. 4 uur.
Waar
Assen of op locatie.
Aanmelden
Om je aan te melden of voor meer informatie kun je met ons contact opnemen.